La IFLA presenta su estrategia 2019-2024

85th Congreso de la IFLA

El Congreso Mundial de Bibliotecas y de la Información, que tuvo lugar en Atenas entre el 24 y el 30 de agosto, fue el escenario elegido para presentar la Estrategia de la IFLA 2019-2024El lema del Congreso, “Las bibliotecas: un diálogo para el cambio”, resume a la perfección la necesidad de reinterpretar las funciones y actuaciones de los centros de información y documentación para responder al nuevo paradigma al que se enfrentan, condicionado por los vertiginosos cambios tecnológicos, sociales y económicos, teniendo en cuenta su responsabilidad social como promotores activos del cambio. 

Esta estrategia se ha adoptado teniendo en cuenta los contenidos y conclusiones de la Visión Global de la IFLA, un trabajo colaborativo de varios años en el que han participado más de 31.000 especialistas de 190 países miembros de la ONU. El documento (a cuyo resumen podéis acceder desde aquí), es una gran ocasión para conocer las prioridades, necesidades y oportunidades que se han de afrontar en este contexto.

Visión GlobalLas conclusiones principales de ese trabajo son por un lado la homogeneidad de objetivos y valores de todas las bibliotecas del mundo, y por otra parte, y en relación con la primera, estimular la necesaria interconexión entre las peculiaridades regionales para afrontar con mayores garantías los retos compartidos.

El documento incluye 10 reflexiones y 10 oportunidades que dotan de músculo y fortaleza las expectativas de futuro.

Las 10 reflexiones

1. Estamos comprometidos con el acceso libre y equitativo a la información y al conocimiento.
2. Seguimos estando profundamente comprometidos con la promoción de la alfabetización, el aprendizaje y la lectura.
3. Estamos enfocados en el servicio a nuestras comunidades,  la satisfacción de las necesidades de los usuarios, y valoramos la diversidad, la inclusión y la importancia de ofrecer un espacio público sin ánimo de lucro.
4. Propiciamos la innovación digital.                                                      5. Tenemos líderes que reconocen la necesidad de una sólida promoción y defensa de la profesión.
6. Consideramos que la financiación es uno de nuestros grandes desafíos.
7. Reconocemos la necesidad de consolidar la colaboración y las alianzas.
8. Deseamos ser menos burocráticos, inflexibles y resistentes al cambio.
9. Somos los guardianes de la memoria del mundo.
10. Nuestros jóvenes profesionales están profundamente comprometidos y ávidos por liderar.

Las 10 Oportunidades

1. Debemos luchar por la libertad intelectual.
2. Debemos actualizar nuestros roles tradicionales en la era digital.
3. Debemos entender mejor las necesidades de la comunidad y diseñar servicios que tengan impacto.
4. Debemos adaptarnos a los permanentes cambios tecnológicos.  5. Necesitamos más y mejores promotores y defensores de la profesión en todos los niveles.
6. Debemos asegurarnos de que las partes interesadas comprendan nuestro valor e impacto.
7. Debemos desarrollar un espíritu de colaboración.
8. Debemos desafiar las estructuras y los comportamientos existentes.
9. Debemos maximizar el acceso al patrimonio documental mundial.
10. Debemos ofrecer a los jóvenes profesionales oportunidades eficaces de aprendizaje, desarrollo y liderazgo.

Estrategia 2019-2024La estrategia

A partir de la visión mencionada, la nueva estrategia de la IFLA tiene como misión principal inspirar, hacer partícipe, habilitar y conectar al sector bibliotecario global, con el objetivo de dotarle de fortaleza y unidad para contribuir al desarrollo de sociedades alfabetizadas, informadas y participativas. 

Se articula entorno a 4 áreas y 16 iniciativas:

  1. Fortalecer la voz global de las bibliotecas.
    • Mostrar el poder de las bibliotecas para alcanzar los Objetivos de Desarrollo Sostenible
    • Construir una fuerte presencia en organizaciones y encuentros internacionales como un socio de valor
    • Trabajar con asociaciones de bibliotecarios y con bibliotecas para identificar desafíos legales y de financiación clave para su trabajo y promover la acción
    • Dar forma a la opinión pública y debate sobre el acceso abierto y los valores de la biblioteca, incluyendo la libertad intelectual y los derechos humanos
  2. Inspirar y mejorar la práctica profesional.
    • Producir, comunicar y distribuir recursos y materiales que inspiren a la profesión
    • Ofrecer campañas de calidad, información y otros productos de comunicación de forma regular para atraer y dinamizar las bibliotecas
    • Desarrollar estándares, pautas y otros materiales que fomenten las mejores prácticas profesionales
    • Proporcionar herramientas e infraestructura que respalden el trabajo de las bibliotecas
  3. Conectar y potenciar nuestro campo.
    • Ofrecer oportunidades para la creación de redes y el aprendizaje cara a cara
    • Apoyar redes y conexiones virtuales
    • Empoderar el sector a nivel nacional y por regiones
    • Proporcionar aprendizaje dirigido y desarrollo profesional
  4. Optimizar la organización.
    • Fomentar la estabilidad de la organización y  la continuidad financiera a largo plazo
    • Movilizar de forma eficaz los recursos humanos y redes
    • Aumentar, diversificar y fomentar la participación y compromiso de los socios
    • Aumentar la visibilidad a través de comunicaciones brillantes e innovadoras.

La IFLA por tanto trata de adaptar el funcionamiento, desarrollo y evolución de las bibliotecas y centros de documentación a una nueva realidad que genera nuevos retos, pero que al mismo tiempo supone una oportunidad y un estímulo. De la calidad de las respuestas dependen no sólo el éxito, sino también garantizar la propia supervivencia de las mismas.


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